单项法律服务
(三)企业HR法律培训
发布日期：2015-8-5 浏览次数：2466
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1. 《员工入职管理与法律风险控制》
2. 《规章制度操作实务法律风险防范》
3. 《如何量身打造合适的劳动合同》
4. 《无固定期限劳动合同详解与实务操作》
5. 《劳动合同管理操作实务与风险控制》
6. 《企业用工模式筹划与选择》
7. 《员工违纪处理技巧与法律风险控制》
8. 《高管及核心员工管理法律风险控制》
9.《女职工劳动关系处理与法律风险控制》
10.《服务期与竞业限制争议与应对方法》
11. 《加班工资争议与用人单位加班管理》
12. 《调岗争议与用人单位的调岗管理技巧》
13. 《医疗期管理与虚假病假风险防范》
14. 《工伤认定标准与工伤案件操作实务》
15. 《劳务派遣用工分析及实务操作》
16. 《工资支付操作实务与法律风险防范》
17. 《离职环节法律风险控制技巧与HR实务操作指导》
18. 《解除和终止合同经济补偿实务操作》
19. 《裁员操作实务与法律风险控制》
20. 《<安徽省高院劳动争议指导意见>深度解读与实务操作指引》
21. 《企业用工法律风险管理与成本控制全攻略》
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上一条：(二)HR法律体检后的防控
下一条：(四)员工手册制定与审查
